吴震华
来源：党建工作部 2019-04-09人物名片：吴震华，男，1975年9月出生，1996年11月加入中国共产党，中策橡胶集团有限公司子午一分厂/104工厂党支部书记、厂长。
闪光事迹：子午一分厂党支部现有党员32名，大专学历以上党员占比78%，管理人员17名，一线生产人员15名，是一个结构合理，充满活力，勇于创新的党支部。
该同志自2009年担任分厂支部书记以来，一直坚持“服从大局、团结同志、扎实工作”的准则，紧密结合分厂的特点认真履行支部书记的职责。十九大以来，按照上级党委的部署和安排，该同志认真组织党员学习新党章、十九大精神和《习近平谈治国理政》等重要文本，通过不同时段、不同重点的学习要求，在深入领会的基础上把理论学习和本职工作结合起来，把日常教育和传统教育结合起来，把党性教育和党员管理结合起来，把学习教育与推动支部建设结合起来，提高了党员的思想政治素质和理论水平。
在理论学习中，该同志主要抓学习的时间、人员、内容、质量的“四落实”，并在学习过程中做到“三个坚持”：一是坚持理论学习制度，每月25日集中进行学习；二是坚持学习签到制度，做好学习情况的记录和整理。三是坚持习形式多样，我们采用党员轮流上微党课、谈体会、参观红色基地、观红色影片等多种形式，丰富学习载体，使支部学习氛围十分浓厚。
该同志注重支部领导班子的建设，支部委员会带头执行上级党组织的工作安排；带头转变工作作风，带头遵纪守法，在党员职工工中树立了榜样和威信。同时注重民主团结，在支部建设中，做到了思想上、组织上、工作中的团结，做到了支部工作与其他各部门工作的协调，个人要求与组织原则的协调，大事讲原则，小事讲风格，民主集中推进各项决策。他严格执行“三会一课”制度、党员联系群众制度、及民主生活会制度等。支部换届、党员发展、党员评议、党费收缴制度宣贯到位，严格执行。
子午一分厂是制造型工厂，主要任务是做出品质一流的轿车轮胎。以党建助推分厂增效，提升公司产品竞争力才能发挥支部的现实意义。该同志所在的支部以“党员项目责任制”为抓手，开展党员项目领办承包，多名党员在自己的岗位上带领小团队争先锋，创佳绩，整体推动分厂的发展。比如党员负责的“减员增效管理”项目，对分厂生产的流程进行改造，对岗位进行重组，自搬迁至下沙以来，员工人数逐年下降，2017年度在岗人员减少82人，同比下降9.5%，内部利润增加了1000多万元。比如党员负责的“效率提升管理”项目，分解成“成型600工程”，“硫化开合模时间优化”、“取消冬季硫化时间”等多个分项目，对材料标准化、设备节拍优化及新改造，党员模范带头效应促使成型班产由400条提至500条，效率提升25%；硫化单日增产轮胎1200条，效率提升6% 。又如党员负责的“智能创新”项目，先后完成了引进了工业机器人、成型胎胚输送智能物流线、生产管理系统MES信息化等工作，为分厂朝智能制造迈出了坚实的步伐。
通过“党员项目责任制”的有效推进，在2017年，分厂产值达到近17亿元，同比上升5.47%；配套合格率同比上升5.66%，均动合格率达99.85%，创历史新高；能耗同比下降8.07%，达行业先进水平；人均万元产值同比上升7.6%；原材料盈利145万/月左右，同比上升126%。为中策橡胶的进一步做大做强和改革发展做出了积极贡献！
